– हाईकोर्ट ने इस मामले में चार सप्ताह में मांगा राज्य सरकार और पेयजल निगम प्रबंधन से जवाब
– निगम के कार्यवाहक मुख्य अभियंता केके रस्तोगी पर है शासन को गुमराह करने और खुद व चहेते अभियंताओं की सीनियरिटी वरिष्ठ अभियंताओं से ऊपर रखने का आरोप
देहरादून। उत्तराखंड पेयजल निगम में अभियंता सेवा नियमावली-2011 को नैनीताल हाईकोर्ट में चुनौती दी गई है। हाईकोर्ट ने याचिका स्वीकार करते हुए उत्तराखंड सरकार और पेयजल निगम प्रबंधन से 4 सप्ताह में जवाब तलब किया है।
सहायक अभियंता एसोसिएशन के महासचिव सौरभ शर्मा की ओर से हाईकोर्ट में दायर याचिका में कहा गया है कि पेयजल निगम में जून 2018 में सहायक अभियंता सिविल संवर्ग की अनंतिम वरिष्ठता सूची क्रमांक 302 से 454 तक जारी की गई थी।
तब 15 दिन के भीतर वरिष्ठता सूची के विरुद्ध मांगे गए प्रत्यावेदनों का निस्तारण महाप्रबंधक (भूजल) एवं मुख्य अभियंता मुख्यालय द्वारा किया जा चुका था, लेकिन तत्कालीन प्रबंध निदेशक भजन सिंह के द्वारा पत्रावली पर अनुमोदन न दिए जाने के कारण वरिष्ठता सूची को अंतिम नहीं किया गया।
दरअसल विवाद डिप्लोमा कोटा के 50 प्रतिशत एवं डिग्री कोटा के 8.33 प्रतिशत के सापेक्ष पदोन्नत सहायक अभियंता की वरिष्ठता से जुड़ा है। उत्तराखंड अभियंता सेवा नियमावली 2011 के नियम 23 (2) के अनुसार पदोन्नति के माध्यम से सहायक अभियंता के पद पर नियुक्त अभियंताओं की परस्पर वरिष्ठता का निर्धारण पोषक संवर्ग कनिष्ठ अभियंता की वरिष्ठता के अनुसार निर्धारित करने का प्रावधान है।
जब सहायक अभियंता के पद पर सीधी भर्ती और पदोन्नति के माध्यम से भर्ती होती है तो तब नियम 22 के अनुसार एक संयुक्त चयन सूची बनाए जाने का प्राविधान है, जिसमें प्रथम स्थान पदोन्नत अभियंता और द्वितीय स्थान सीधी भर्ती से नियुक्त अभियंता का होगा।
लेकिन साथ ही इसी नियम के अंतर्गत रोस्टर का भी जिक्र है, जिसमें पहला पद पदोन्नत सहायक अभियंता डिग्री (एएमआईई), दूसरा पद पदोन्नत सहायक अभियंता (डिप्लोमा), तृतीय पद सीधी भर्ती से नियुक्त सहायक अभियंता को दिया गया है और यही विवाद का कारण भी है।
तत्कालीन प्रबंध निदेशक भजन सिंह और तत्कालीन मुख्य अभियंता मुख्यालय बीसी पुरोहित द्वारा उक्त नियमावली का संज्ञान लेकर वर्ष 2019 में नियम 22 को त्रुटिपूर्ण मानते हुए शासन को पत्र प्रेषित किया था।
शासन स्तर पर ही उक्त नियम के संशोधन पत्रावली की फाइल तैयार की गई, लेकिन अपर सचिव जीबी ओली ने फाइल लौटाते हुए निगम प्रबधन को निर्देश दिए कि नियमावली में जो भी संशोधन किए जाने हैं उन्हें एक साथ प्रस्ताव बनाकर शासन में प्रेषित किया जाए।
आरोप है कि वर्तमान में कार्यवाहक मुख्य अभियंता (मुख्यालय) रस्तोगी द्वारा वरिष्ठता मामले में शासन को गुमराह किया जा रहा है। नियमावली की गलत व्याख्या करके 8.33 प्रतिशत के विरुद्ध पदोन्नत सहायक अभियंता को वरिष्ठता सूची में ऊपर करने के लिए उनके द्वारा षड्यंत्र रचा जा रहा है।
कोढ़ पर खाज यह है कि 2005 में नियुक्त अभियंता को 1984 में नियुक्त कनिष्ठ अभियंता से ऊपर रखा जा रहा है। यदि ऐसा होता है तो यह नियमावली के नियम 23 (2) का खुला उल्लंघन है। साथ ही उच्च न्यायलय नैनीताल द्वारा जेसी पांडे केस में दिए गए निर्णय की भी अवमानना है। साथ ही यह कर्मचारियों के मौलिक हितों के खिलाफ भी है।
कोर्ट को यह भी अवगत कराया गया है कि कार्यवाहक मुख्य अभियंता (मुख्यालय) रस्तोगी ने जेसी पांडे केस की गलत व्याख्या करके खुद को वरिष्ठता सूची में 1996 और 2000 में पदोन्नत सहायक अभियंताओं से ऊपर रखा है, जबकि उनकी पदोन्नति सहायक अभियंता के पद पर 2002 में हुई थी।
निगम में यह भी चर्चा है कि वर्तमान में भी उनके द्वारा अधीक्षण अभियंता के पद पर नियम विरुद्ध तरीके से नोशनल पदोन्नति का लाभ लेने का प्रयास किया जा रहा है, ताकि मुख्य अभियंता के पद पर उनकी नियमित पदोन्नति हो सके।
सूत्रों का यह भी कहना है कि रस्तोगी केवल मुख्य अभियंता ही नहीं प्रबंध निदेशक के पद को लपकने को भी तानाबना बुन रहे हैं, जिसके लिए वह एड़ी-चोटी का जोर लगाकर नियमों की अपने अनुसार व्याख्या कराकर निगम प्रबंधन और शासन पर दबाव बनाने का प्रयास कर रहे हैं।
इस सम्बंध में सहायक अभियंता एसोसिएशन के प्रांतीय अध्यक्ष राजेश गुप्ता और प्रांतीय महासचिव सौरभ शर्मा ने कहा कि अभियंता सेवा नियमावली-2011 के नियम 22 को लेकर दायर याचिका को हाईकोर्ट ने स्वीकार कर लिया है।
कोर्ट को अवगत कराया गया है कि यदि नियम 22 के अनुसार संयुक्त चयन सूची बनाई जाती है, तो यह नियम 23 (2) के साथ ही संविधान के अनुच्छेद 14 एवं 16 का खुला उल्लंघन है।
नेताद्वय ने चेतावनी दी है कि इसके बाद भी यदि वरिष्ठता सूची में किसी भी प्रकार का बदलाव या छेड़छाड़ की गई तो एसोसिएशन प्रदेश स्तर पर आंदोलन करने को बाध्य होगा।
उधर, इस सम्बंध में कार्यवाहक मुख्य अभियंता केके रस्तोगी से उनका पक्ष रखने के लिए मोबाइल नम्बर पर सम्पर्क किया गया, लेकिन उनके द्वारा काल रिसीव नहीं की गई। सम्पर्क होने पर उनका पक्ष भी प्रकाशित किया जाएगा।
…………………………………………………………………………
निगम में अभियन्ता सेवा नियमावली में संशोधन का मामला मेरे संज्ञान में नहीं आया है। कोर्ट के आर्डर भी अभी प्राप्त नहीं हुए हैं। मैंने अभी निगम में कार्यभार संभाला है। इसलिए डिटेल जानकारी नहीं है। इस प्रकरण का अध्ययन करने के बाद ही कुछ बता पाऊंगा। लेकिन इतना जरूर है कि जो भी होगा वह निष्पक्ष और नियमों के अनुरूप होगा। किसी भी सूरत में न तो गलत काम होने दूंगा और न ही किसी कार्मिक का अहित होने दिया जाएगा।
उदयराज सिंह, प्रबन्ध निदेशक, उत्तराखंड पेयजल निगम
…………………………………………………………………………
Dicyclomine oral and trazodone oral. dicyclomine oral
and trazodone oral both decrease additive side effects that may cause blurred vision, increased saliva, and increased bowel movements
and urination. Patient Drug Interactions Source: RxList.
I got good info from your blog
Wonderful blog! I found it while searching on Yahoo News. Do you have any suggestions on how to get listed in Yahoo News? I’ve been trying for a while but I never seem to get there! Thank you
There are certainly quite a lot of particulars like that to take into consideration. That may be a great point to carry up. I offer the thoughts above as common inspiration however clearly there are questions like the one you deliver up where crucial factor will probably be working in sincere good faith. I don?t know if best practices have emerged round issues like that, however I’m sure that your job is clearly recognized as a good game. Each girls and boys really feel the affect of only a second’s pleasure, for the remainder of their lives.
Very nice post. I just stumbled upon your weblog and wanted to say that I have really enjoyed surfing around your blog posts. After all I’ll be subscribing to your rss feed and I hope you write again soon!
I was recommended this blog by my cousin. I am not sure whether this post is written by him as nobody else know such detailed about my problem. You’re wonderful! Thanks!
Excellent beat ! I wish to apprentice at the same time as you amend your web site, how could i subscribe for a blog website? The account aided me a acceptable deal. I had been a little bit familiar of this your broadcast provided bright transparent concept
Hmm is anyone else experiencing problems with the pictures on this blog loading? I’m trying to find out if its a problem on my end or if it’s the blog. Any responses would be greatly appreciated.
Thanx for the effort, keep up the good work Great work, I am going to start a small Blog Engine course work using your site I hope you enjoy blogging with the popular BlogEngine.net.Thethoughts you express are really awesome. Hope you will right some more posts.
You actually make it seem so easy with your presentation but I find this topic to be really something which I think I would never understand. It seems too complex and extremely broad for me. I am looking forward for your next post, I will try to get the hang of it!
My spouse and I stumbled over here different website and thought I should check things out. I like what I see so now i’m following you. Look forward to exploring your web page for a second time.
Heya i’m for the first time here. I came across this board and I find It truly useful & it helped me out much. I hope to give something back and help others like you helped me.
Throughout this grand design of things you’ll secure an A+ for effort. Exactly where you actually confused me personally was first in the specifics. As it is said, the devil is in the details… And it couldn’t be much more true at this point. Having said that, allow me tell you precisely what did do the job. Your text can be incredibly engaging which is possibly the reason why I am taking an effort to comment. I do not really make it a regular habit of doing that. Secondly, despite the fact that I can certainly see a jumps in reasoning you come up with, I am definitely not sure of just how you seem to unite your points which in turn help to make the final result. For right now I will yield to your issue but wish in the near future you connect the dots better.
Fantastic site. Lots of helpful info here. I am sending it to several pals ans also sharing in delicious. And naturally, thank you on your sweat!
Nice post. I learn something more challenging on different blogs everyday. It will always be stimulating to read content from other writers and practice a little something from their store. I’d prefer to use some with the content on my blog whether you don’t mind. Natually I’ll give you a link on your web blog. Thanks for sharing.
Nice read, I just passed this onto a friend who was doing a little research on that. And he actually bought me lunch because I found it for him smile Therefore let me rephrase that: Thank you for lunch! “It is impossible to underrate human intelligence–beginning with one’s own.” by Henry Adams.